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Antes de firmar un contrato de trabajo, es crucial entender tres puntos clave, como lo destacó Simon de The Contract Company. Si bien los detalles básicos como el salario, las horas de trabajo y los derechos de licencia son importantes, hay cláusulas adicionales que a menudo se pasan por alto. Es esencial prestar atención a elementos más estándar en el contrato que pueden parecer insignificantes pero son críticos. Asegurarse de revisar estos aspectos puede proteger sus intereses y evitar problemas potenciales más adelante. Sea diligente e informado antes de hacer cualquier compromiso en su contrato de trabajo.
