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En este episodio de HR Party of One, el enfoque está en optimizar el Tiempo Libre Pagado (PTO) para mejorar la retención de empleados. El presentador introduce respuestas a diez preguntas comunes sobre el PTO, con el objetivo de aclarar su importancia y políticas. El PTO se define como el tiempo personal que los empleados pueden tomarse libre del trabajo mientras siguen recibiendo pago, con políticas que varían según el tamaño, la estructura y la industria de la empresa. Los temas clave incluyen entender qué es el PTO, la razón detrás de las ofertas de los empleadores y la información esencial que los empleadores necesitan saber sobre la gestión del PTO. Al final, los oyentes estarán equipados para utilizar mejor sus políticas de PTO, beneficiando tanto a los empleados como a la organización.
