El manejo manual de archivos podría ser una causa de que su empresa pierda fondos y sus empleados pierdan interés en sus responsabilidades. La forma más sencilla de acelerar todos los procesos de la empresa y mejorar sus datos es gestionar todo con software de vanguardia como DocHub. Maneje sus documentos y Guardar carta de presentación de correo electrónico en DOC en cuestión de segundos y ahorre más tiempo para tareas pertinentes.
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Este tutorial en video cubre cómo escribir una carta de presentación por correo electrónico al enviar un currículum. La carta de presentación debe ser concisa, no más de una página, y resaltar su interés en el puesto junto con habilidades y experiencias relevantes que lo conviertan en un candidato adecuado. Dirija la carta al gerente de contratación, por ejemplo, "Estimado Akane Matsuki." En el primer párrafo, indique el puesto al que está solicitando y cómo se enteró de él, mientras también hace referencia a su currículum adjunto. En el segundo párrafo, detalle sus principales calificaciones y experiencias que se alinean con el trabajo, incluyendo logros de sus roles anteriores.
