El tiempo es un recurso vital que cada empresa valora y trata de transformar en una ventaja. Al elegir una aplicación de gestión de documentos, preste atención a una interfaz ordenada y fácil de usar que empodere a los usuarios. DocHub proporciona herramientas de vanguardia para optimizar su gestión de archivos y transforma la edición de PDF en un asunto de un clic. Reemplace la fecha en el formulario de reconocimiento del manual del empleado con DocHub para ahorrar una gran cantidad de tiempo y mejorar su productividad.
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como profesional de recursos humanos, tu guía de cultura juega un papel clave en ayudar a que tu organización funcione sin problemas. va más allá del alcance de un manual del empleado al cubrir lo esencial de la empresa, establecer expectativas y guiar a los empleados a través de muchos de los procesos cotidianos que necesitan para hacer su trabajo. pero incluso una gran guía de cultura no se mantiene perfecta para siempre. a medida que las políticas y prioridades evolucionan en tu organización, tu guía de cultura también debería evolucionar. así que en este episodio de HR party of one, echaremos un vistazo a cómo actualizar tu guía de cultura o manual del empleado para el nuevo año. cubriremos el pensamiento detrás de priorizar las actualizaciones de la guía de cultura y te guiaremos a través de las más cruciales que debes hacer ahora. al final, tendrás todo lo que necesitas para asegurarte de que tu guía de cultura esté en óptimas condiciones para el nuevo año. discutiremos por qué deberías actualizar tu guía de cultura cada año y las tres principales actualizaciones de la guía de cultura para hacer en 2023, incluyendo objetivos y declaraciones de misión, cambios de cumplimiento y políticas, y actualizaciones prácticas.