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En este video, Tanner comparte un consejo valioso para postularse a promociones internas dentro de una organización. Él enfatiza que los empleados que buscan avanzar pueden aprovechar su posición única para obtener una ventaja. El consejo clave es incluir un plan de ejecución claro y conciso con la solicitud, delineando cómo abordarías el nuevo rol. Este plan debe ser fácil de digerir, evitando documentos extensos y un lenguaje complejo para que los evaluadores puedan comprender rápidamente tus ideas. El objetivo de Tanner es guiar a los espectadores en el avance efectivo de sus carreras al mostrar su pensamiento estratégico durante el proceso de solicitud.
