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En este tutorial de Smart HR en YouTube, se guía a los espectadores sobre cómo escribir una carta de rechazo de oferta de trabajo. La carta debe comenzar con una línea de asunto que indique "Rechazo de Oferta de Trabajo." Debe dirigirse al gerente y expresar gratitud por su consideración del solicitante para el puesto. El solicitante debe declarar su decisión de buscar otra oportunidad que se alinee mejor con sus objetivos profesionales. La carta también debe expresar aprecio por los conocimientos adquiridos sobre la empresa y reconocer el tiempo dedicado a revisar la solicitud, deseando al gerente éxito en encontrar al candidato adecuado. El tutorial anima a suscribirse para futuras actualizaciones.