Trabajar con documentos como la Evaluación de Capacitación puede parecer un desafío, especialmente si estás trabajando con este tipo por primera vez. A veces, un pequeño cambio puede crear un gran dolor de cabeza cuando no sabes cómo trabajar con el formato y evitar hacer un lío en el proceso. Cuando se te asigna vincular la edad en la Evaluación de Capacitación, siempre puedes hacer uso de un software de modificación de imágenes. Otros pueden optar por un editor de texto convencional pero se quedan atascados cuando se les pide reformatear. Con DocHub, sin embargo, manejar una Evaluación de Capacitación no es más difícil que modificar un documento en cualquier otro formato.
Prueba DocHub para una edición rápida y productiva de documentos, independientemente del formato del documento que tengas en tus manos o del tipo de documento que debas revisar. Esta solución de software es en línea, accesible desde cualquier navegador con acceso a internet estable. Revisa tu Evaluación de Capacitación justo cuando la abras. Hemos diseñado la interfaz para que incluso los usuarios sin experiencia previa puedan hacer todo lo que necesitan. Optimiza la edición de tus documentos con una única solución simplificada para cualquier tipo de documento.
Trabajar con diferentes tipos de documentos no debería sentirse como ciencia espacial. Para optimizar tu tiempo de edición de documentos, necesitas una plataforma rápida como DocHub. Gestiona más con todas nuestras herramientas al alcance de tu mano.
El modelo de evaluación de Kirkpatrick, desarrollado por Donald Kirkpatrick en la década de 1950, es un modelo popular para la evaluación de la capacitación. Consiste en cuatro niveles: reacción, aprendizaje, comportamiento y resultados. Estos niveles se vuelven cada vez más difíciles de evaluar, pero también más valiosos a medida que avanzamos en la lista. Ya sea que estés aprendiendo sobre diseño instruccional o evaluando un programa de capacitación, entender e implementar el modelo de Kirkpatrick es un buen punto de partida.
