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El texto discute la documentación relevante para el empleo en industrias específicas, centrándose en tres tipos: premios industriales, acuerdos registrados y contratos. Los premios industriales son fallos de Fair Work Australia o comisiones estatales de relaciones industriales que se aplican a industrias enteras, estableciendo el salario mínimo y las condiciones laborales para todos los trabajadores remunerados. Estos premios aseguran la uniformidad en los estándares de empleo en toda la industria. En el sector de TIC, por ejemplo, hay un premio industrial específico para programadores que establece estas condiciones mínimas. Cada forma de documentación juega un papel crucial en la configuración del panorama laboral dentro de varias industrias.
