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hola a todos soy Brittany Taylor de vuelta con otra actualización del vlog de Rudner law hoy quiero hablarles sobre las renuncias de empleados ahora podrías estar pensando que este va a ser un video muy corto ¿qué realmente hay que discutir sobre una renuncia de un empleado? dan aviso de su renuncia trabajan hasta el final de ese período de aviso y eso es todo bueno, como muchas cosas en la ley laboral, a veces no es tan simple los tribunales en Canadá han enfatizado repetidamente que para que la renuncia de un empleado sea efectiva tiene que ser clara, inequívoca y voluntaria donde no estén presentes estos tres elementos puede ser posible que un empleado argumente que su renuncia fue en realidad inefectiva tomemos un ejemplo obvio de un empleado que renuncia en un momento de ira quizás saliendo dramáticamente de la sala de reuniones o incluso del edificio cuando lo hace pero luego al día siguiente una vez que han prevalecido los ánimos más tranquilos el empleado llama a su empleador se disculpa y pide volver
