Cuando trabajas con diferentes tipos de documentos como la Evaluación del Supervisor, entiendes cuán importante son la precisión y la atención al detalle. Este tipo de documento tiene su estructura específica, por lo que es crucial guardarlo con el formato intacto. Por esta razón, trabajar con este tipo de papeleo puede ser un desafío para el software de edición de texto convencional: una acción incorrecta podría arruinar el formato y tomar tiempo adicional para devolverlo a la normalidad.
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[Música] este episodio fue grabado previamente como parte de un seminario web de educación continua en vivo bajo demanda. Los CEUs aún están disponibles para esta presentación a través de todos los CEUs, regístrate en all CEUs com slash counselor toolbox. Bienvenidos a todos, hoy vamos a hablar sobre 12 errores comunes en la supervisión y solo para repasarlos rápidamente, vamos a hablar sobre hacer daño al consejero, no observar y lo que eso significa, supervisión pasiva, falta de enfoque en los efectos recíprocos, falta de hacer preguntas socráticas, terminar la supervisión al obtener la licencia, supervisión indisciplinada, falta de individualizar los planes de capacitación, falta de establecer límites, no practicar lo que predicamos, falta de proporcionar apoyo adecuado al consejero y difuminar esa línea entre supervisión y consejería. Así que quiero que pienses un poco sobre el supervisor que tuviste, especialmente tu supervisor para la licencia, no necesariamente el que tienes ahora, pero también puedes pensar en ese si quieres...
