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En el video de derecho laboral, se enfatiza la importancia de leer detenidamente un contrato de empleo antes de firmar. Las consideraciones clave incluyen entender el período de aviso, que varía según la antigüedad del rol: típicamente cuatro semanas para roles junior, doce semanas para posiciones senior y hasta seis a doce meses para miembros de la junta. Los empleadores también están obligados a proporcionar un aviso legal de hasta doce semanas según la duración del servicio, independientemente de los detalles del contrato. Al negociar períodos de aviso, duraciones más largas pueden ofrecer mayor seguridad financiera. Además, el contrato puede estipular condiciones como ser colocado en licencia por jardín.
