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queríamos abordar un segundo tema que no he tocado, son los acuerdos de confidencialidad como estos días casi todos los empleados que tal vez no tengan un acuerdo de empleo por escrito probablemente tendrán una cláusula de confidencialidad y he puesto un ejemplo en la pantalla, es un poco pequeño para ello, pero ya han visto estos antes, típicamente define casi todo lo que la empresa tiene que es confidencial, generalmente hay una lista de cosas como esta, ya saben, cuando dicen código fuente de software, métodos de negocio, métodos técnicos, procesos y prácticas, simplemente todo lo que el abogado que lo redactó pudo pensar que podrían querer proteger como información confidencial y otra cosa que estos jefes típicamente tienen es una disposición que requiere la devolución de la información de la empresa cuando el empleado se va y tengo un ejemplo de uno de esos, así que habla sobre la devolución inmediata o dentro de tres días hábiles de todas las copias de la confidencialidad
