A primera vista, puede parecer que los editores en línea son prácticamente los mismos, pero descubrirás que no es así en absoluto. Con una solución robusta de gestión de documentos como DocHub, puedes hacer mucho más que con herramientas regulares. Lo que hace que nuestro editor sea único es su capacidad no solo para cambiar rápidamente el tema en el Acuerdo de Negociación Colectiva, sino también para crear documentos completamente desde cero, ¡justo como lo necesitas!
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hola familia sindical Soy Charles de American Workers First bienvenidos de nuevo a Union Fax Variety hoy estamos hablando sobre nuestro tema obligatorio de negociación buena pregunta hay generalmente tres categorías cuando se trata de negociación número uno temas ilegales los temas ilegales son términos que violarían una ley y por lo tanto Kennedy se introdujo ilegalmente en un acuerdo de negociación colectiva número dos temas permisibles de negociación no ilegales o obligatorios pero permitidos si ambas partes están dispuestas si uno de los grupos no quiere participar en la negociación sobre ese tema no hay recurso para presentar una práctica laboral injusta y finalmente número tres temas obligatorios de negociación pueden ser historia lo que significa que si cualquiera de las partes presenta una propuesta debe ser discutida eso no significa que se deba llegar a un acuerdo pero debe negociarse de buena fe los temas obligatorios pueden ser negociados hasta un punto muerto el punto muerto siendo un término legal para uno el empleador en el sindicato docHub un punto durante la negociación colectiva
