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la participación en beneficios es una herramienta estratégica que los propietarios de negocios pueden utilizar para reducir sus impuestos y potenciar sus ahorros un plan de participación en beneficios puede significar muchas cosas diferentes el tipo del que vamos a hablar hoy está relacionado con un plan de jubilación y realmente hay tres tipos principales de contribuciones que un empleador puede hacer a un plan de jubilación la primera es una contribución de igualación la segunda es una contribución de puerto seguro y la tercera es una contribución de participación en beneficios de la que vamos a hablar un poco más hoy la participación en beneficios es un tipo de contribución flexible que permite a los propietarios de negocios ahorrar hasta el máximo del IRS de sesenta y cuatro mil quinientos dólares por año esa contribución también es deducible de impuestos y crece con impuestos diferidos la participación en beneficios es una herramienta estratégica para un propietario de negocio porque es tanto discrecional como flexible un propietario de negocio puede decidir año tras año si contribuir y cuánto contribuir también tiene un calendario de adquisición de derechos de seis años lo que significa t