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En este video, Tanner discute consejos para postularse a promociones internas dentro de una organización. Él enfatiza que los empleados tienen una ventaja distintiva al buscar un ascenso en su carrera. Tanner recomienda incluir un plan claro y conciso con la solicitud que describa los pasos accionables a seguir si se le otorga el puesto. Este plan debe ser fácil de leer y digerir, evitando detalles excesivos o documentos extensos. El objetivo es ayudar a los evaluadores a comprender rápidamente la estrategia y el proceso de pensamiento del solicitante, mejorando sus posibilidades de éxito en la obtención de la promoción.
