El tiempo es un recurso importante que cada empresa valora y trata de convertir en una ventaja. Al elegir un software de gestión de documentos, concéntrate en una interfaz limpia y fácil de usar que empodere a los usuarios. DocHub ofrece herramientas de vanguardia para mejorar tu administración de archivos y transforma la edición de PDF en un asunto de un solo clic. Eliminar el cuadro de texto de la revisión del rendimiento del empleado con DocHub para ahorrar una gran cantidad de tiempo y mejorar tu productividad.
Haz que la edición de PDF sea un proceso simple e intuitivo que te ahorrará mucho tiempo valioso. Modifica tus documentos sin esfuerzo y envíalos para firmar sin necesidad de adoptar soluciones de terceros. Concéntrate en tareas pertinentes y mejora tu administración de archivos con DocHub ahora mismo.
hola soy ashley de manager method con tu consejo rápido del día seguimiento de mi último video ve a verlo es temporada de revisión del rendimiento a medida que las empresas cierran sus libros de 2021 lanzarán revisiones anuales del rendimiento ahora hay tres cosas que veo que los gerentes hacen que pueden ser problemáticas en estas revisiones la primera es tratar de ser demasiado amable cuando tienes que dar comentarios difíciles las personas a menudo lo envuelven en lugares comunes un sándwich de cumplidos que puede ser que los empleados no lo entiendan tienes que ser claro la segunda es usar acrónimos o lenguaje vago de la industria que otros fuera de tu empresa no entenderían si más adelante un jurado está mirando esto lo cual nadie quiere pero puede suceder quieres que entiendan exactamente cuáles fueron los desafíos tres usar un lenguaje problemático no quieres decirle a un empleado mayor que necesita tener una nueva perspectiva o que se está cansando o desacelerando realmente piensa en ese lenguaje que se está utilizando a continuación enlazaré un blog que he hecho sobre el
