Cuando quieras aplicar un pequeño ajuste al documento, no debería tomar mucho tiempo Corrija el documento de firma. Este tipo de actividad básica no tiene que exigir educación adicional ni pasar por guías para aprenderlo. Usando el recurso adecuado para modificar documentos, no tomarás más tiempo del necesario para una edición tan rápida. Usa DocHub para simplificar tu proceso de modificación, independientemente de si eres un usuario experimentado o si es tu primera vez utilizando un servicio de editor en línea. Esta herramienta tomará unos minutos para aprender a Corrija el documento de firma. Lo único que se requiere para ser más productivo con la edición es un perfil de DocHub.
Un editor de documentos simple como DocHub puede ayudarte a optimizar la cantidad de tiempo que necesitas dedicar a la modificación de documentos, independientemente de tu experiencia previa con este tipo de herramientas. ¡Crea una cuenta ahora y mejora tu productividad instantáneamente con DocHub!
Entonces, ¿cuál es el gran problema con la corrección de pruebas? La buena escritura es mucho más que una buena gramática, así como el baloncesto es más que un buen dribleo. Entonces, ¿por qué esta obsesión por los errores tipográficos, las faltas de ortografía y los deslices gramaticales? Dos razones. Primero, juicio. Alguien que no sabe distinguir un participio colgante de un invitado a la cena colgante puede detectar un error tipográfico. Ese error tipográfico puede ser utilizado para juzgarte negativamente, tu escritura, incluso tu inteligencia. ¿No me crees? Aquí hay un artículo de la Harvard Business Review titulado No contrataré a personas que usen mala gramática. El autor Kyle Wiens es CEO de iFixit. Este CEO escribe: Las personas que confunden sus 'its' y 'its' merecen ser pasadas por alto para un trabajo, incluso si están calificadas para el puesto. Tengo un enfoque de cero tolerancia hacia los errores gramaticales que hacen que las personas parezcan estúpidas. Aunque no hay una relación conocida entre la inteligencia y los apóstrofes, ese hecho obviamente no impide que otros, ya sean empleadores o profesores, hagan juicios.
