El desafío de gestionar la Solicitud de Empleo puede consumir tu tiempo y esfuerzo y abrumarte. Pero ya no más - DocHub está aquí para quitarte el esfuerzo de modificar y completar tu documentación. Puedes olvidarte de pasar horas editando, firmando y organizando papeles y preocupándote por la protección de datos. Nuestra plataforma ofrece procedimientos de protección de datos líderes en la industria, así que no tienes que pensar dos veces en confiar en nosotros con tus datos sensibles.
DocHub admite diferentes formatos de archivo y está disponible en múltiples sistemas.
está bien, así que cuando estaba solicitando mi primer trabajo a tiempo completo, envié un total de 367 correos electrónicos en frío, recibí 21 entrevistas de primera ronda y terminé con cinco ofertas de trabajo a tiempo completo, pero lo que esos números no muestran es que la mayoría de esas entrevistas solo llegaron después de que comencé a hacer dos cosas: primero, hacer networking a fondo con exalumnos, reclutadores y gerentes de contratación, y segundo, editar mi currículum basado en sus comentarios. Así que en este video, primero compartiré los cinco errores más grandes en mi currículum que cometí en su momento, luego pasaré por los cambios que me llevaron a conseguir todas esas entrevistas de primera ronda. ¡Comencemos! Hola amigos, bienvenidos de nuevo al canal. Si eres nuevo aquí, mi nombre es Jeff Comfort, los consejos de carrera y quédate por los memes de búsqueda de empleo dolorosamente precisos. Error número uno: poner la sección de educación por encima de la sección de experiencia laboral. Aunque todavía estoy extremadamente orgulloso de mi GPA y mi puntaje SAT, los reclutadores y gerentes de contratación saben que cualquier tipo de experiencia laboral, incluidos pasantías o actividades extracurriculares.
