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Cuando solicitas una pasantía, tu carta de presentación es más importante que tu currículum. ¿Por qué? Porque no hay nada en tu currículum que los gerentes de contratación no hayan visto antes. Pero tu carta de presentación, si se escribe correctamente, puede captar la atención de los gerentes de contratación y conseguirte esa pasantía que tienes en mente. Soy Corissa, Especialista en Contenido y Experta en Currículums en Resume Genius y estoy aquí para compartir contigo mis consejos sobre cómo escribir una carta de presentación para una pasantía. El párrafo de apertura de tu carta de presentación para la pasantía debe hacer 3 cosas: 1. Presentarte como candidato, 2. Explicar cómo te enteraste de la pasantía y 3. Decirle al reclutador por qué estás interesado en el puesto. Recuerda que los gerentes de contratación no están obligados a, y probablemente no leerán cada carta de presentación de principio a fin, así que es importante ser cortés desde el principio. Presentarte y explicar cómo te enteraste de la pasantía le da al gerente de contratación información de fondo sobre quién