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La contabilidad de los salarios pagados a los empleados implica asientos contables que debitan el gasto de salarios y acreditan los salarios por pagar cuando se debe dinero a los empleados. El gasto de salarios reduce el ingreso neto, mientras que los salarios por pagar aumentan las obligaciones actuales en el balance general. Los impuestos sobre la nómina, las cuotas sindicales y otras deducciones también deben ser contabilizados. Cuando el empleador paga a los empleados, se debita los salarios por pagar y se acredita el efectivo. Hay complejidades adicionales, como la retención del impuesto sobre la renta federal, que deben ser consideradas.