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En la sesión de hoy, discutiremos el principio del acuerdo de rendimiento y su relación con los objetivos de comportamiento y la evaluación de maestría. El ponente reflexiona sobre su experiencia como estudiante, enfatizando el deseo de aprender y demostrar ese aprendizaje tanto a los demás como a sí mismos. El principio del acuerdo de rendimiento se ve como un mecanismo de controles y equilibrios para asegurar que se cumplan los objetivos de aprendizaje. La alineación entre los objetivos y las evaluaciones de maestría se considera importante, resonando con muchos aprendices. La sesión también abordará preguntas sobre el diseño instruccional, explorando cómo estos principios pueden mejorar la experiencia educativa.
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