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En este tutorial, Ryan Gromfin, fundador de RestaurantBoss.com, comparte métodos efectivos para estructurar evaluaciones de empleados en la industria de restaurantes. Él enfatiza la importancia de hacer preguntas diferentes y más efectivas durante las evaluaciones para obtener información valiosa que puede mejorar las operaciones del restaurante y las relaciones con los empleados. Gromfin planea delinear diez preguntas específicas de evaluación, invitando a los espectadores a anotarlas para referencia. El objetivo es proporcionar herramientas que conduzcan a mejoras genuinas tanto en el restaurante como en su fuerza laboral. Él anima a los espectadores a pausar el video para capturar estos puntos clave de manera efectiva.