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El tutorial en video discute la diversidad de edad y su importancia en la fuerza laboral, destacando la significancia de los trabajadores mayores y los desafíos que enfrentan. Aborda temas como los estereotipos de edad, los prejuicios, la gestión de la diversidad y el papel de la gestión de recursos humanos en la promoción de la inclusividad. El efecto del envejecimiento, influenciado por factores como las tasas de natalidad más bajas y la mayor esperanza de vida, ha llevado a un aumento en la edad promedio de la población y la edad mediana de la fuerza laboral. El impacto de períodos educativos más largos para los grupos de edad más jóvenes y el envejecimiento de los baby boomers también se considera en relación con la dinámica de la fuerza laboral.