Trabajar con documentos significa hacer correcciones menores a ellos a diario. A veces, el trabajo se realiza casi automáticamente, especialmente cuando es parte de tu rutina diaria. Sin embargo, en algunos casos, lidiar con un documento poco común como una Plantilla de Evaluación del Desempeño del Empleado puede llevar tiempo valioso de trabajo solo para realizar la investigación. Para asegurarte de que cada operación con tu documentación sea fácil y rápida, deberías encontrar una herramienta de edición óptima para tales trabajos.
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[Música] hola, soy erin con plantillas que ahorran tiempo y hoy voy a repasar una de nuestras plantillas más nuevas que se agregó recientemente, la plantilla de evaluación del desempeño del empleado y la razón por la que agregamos esta es porque tenemos varias plantillas donde necesitas copiar y pegar una calificación de desempeño de un empleado en ella, tenemos una hoja de cálculo de cálculo de bonificación de compensación variable que analizará la calificación de desempeño por empleado para que puedas establecer una matriz de bonificación basada en sus calificaciones de desempeño y también tenemos la plantilla de aumento de mérito anual y eso también servirá para pegar las calificaciones de desempeño por empleado para que también puedas tener una matriz que otorgue diferentes aumentos salariales base a los empleados según su calificación de desempeño, bien, aquí hay una versión en blanco de la plantilla y estamos viendo la página de detalles de todos los empleados, verás que comenzamos en blanco y está configurada para trabajar con 20 empleados, así que hay una pestaña o página diferente para cada uno.
