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En este tutorial, el presentador demuestra cómo crear un gráfico de barras flotantes de estructura salarial, que es comúnmente utilizado por profesionales de recursos humanos para determinar los niveles de compensación recomendados para todos los niveles de trabajo dentro de una empresa. Al crear una tabla con los niveles de trabajo y sus rangos salariales, seleccionar el rango de datos y elegir un gráfico de columnas agrupadas, puedes visualizar fácilmente la estructura salarial. Es importante notar que la fila con el valor más alto debe estar en la parte superior para una representación óptima. Además, tienes la flexibilidad de mover y personalizar el gráfico para adaptarlo a tus necesidades.
