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Un contrato de trabajo es un acuerdo formal entre un empleador y un empleado destinado a establecer una nueva relación laboral. Los empleados pueden clasificarse como empleados a voluntad o contratistas independientes. Los empleados a voluntad no tienen una duración de contrato establecida y pueden ser despedidos por cualquiera de las partes en cualquier momento. En contraste, los contratistas independientes son contratados para un propósito y tiempo específicos. El contrato de trabajo describe aspectos clave de la relación, incluidos los deberes del empleado, su clasificación, términos de terminación, detalles de compensación, beneficios para empleados y las responsabilidades de ambas partes involucradas.