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hola, soy kevin de la firma de abogados crayon hoy quiero hablarte sobre 10 maneras en que puedes probar un caso de fallo en la promoción o fallo en la contratación, también conocido como un caso de no selección al menos cuatro cosas que debes probar solo para entrar en la puerta estas son lo que podrías llamar requisitos previos, también conocidos como un caso prima facie, eso es solo otra forma de decir que estos son requisitos previos para que muestres que puedes tener un caso de fallo en la promoción discriminatorio número uno eres miembro de una clase protegida raza, color, discapacidad, religión, tu sexo, tu edad estas son algunas de las clases protegidas que se reconocen para casos de discriminación número dos estás al menos igualmente calificado para el puesto puedes demostrar a través de tu currículum o a través de tus otros materiales que cumples con las calificaciones para el puesto número tres que en realidad no fuiste seleccionado para el puesto eso debería ser relativamente simple porque en algún momento recibirás una notificación de que no fuiste seleccionado