El tiempo es un recurso crucial que cada negocio valora y trata de convertir en una ganancia. Al seleccionar software de gestión de documentos, concéntrese en una interfaz limpia y fácil de usar que empodere a los consumidores. DocHub ofrece características de vanguardia para mejorar su administración de documentos y transforma la edición de archivos PDF en un asunto de un clic. Eliminar el campo requerido del acuerdo de arbitraje con DocHub para ahorrar un montón de esfuerzos y mejorar su productividad.
Haga que la edición de archivos PDF sea una operación simple e intuitiva que le ahorrará mucho tiempo valioso. Ajuste fácilmente sus archivos y envíelos para firmar sin adoptar software de terceros. Concéntrese en tareas pertinentes y mejore su administración de documentos con DocHub ahora mismo.
Tengo un abogado de Brady, Richard Scheller aquí, en abril de 2019, quería hablar hoy sobre un reciente fallo de la Corte Suprema que va a hacer que el uso de lo que se llama resolución alternativa de disputas o acuerdos de arbitraje sea más prevalente en situaciones laborales, así que déjame explicarte lo que significa. Primero que todo, los empleadores en este país pueden hacer que los empleados firmen un acuerdo como condición para venir a trabajar que dice que no se les permite ir a la corte, sino que tienen que ir ante lo que se llama un árbitro privado o a un arbitraje donde un juez que paga tu antiguo empleador decide tu caso en lugar de un jurado del público. Ahora, no es una gran situación para un empleado porque recuerda quién está pagando al juez para tomar una decisión, es tu antiguo empleador, así que el juez va a querer tener más trabajo de ellos en el futuro, por lo que es más probable, en mi opinión, que falle a favor de tu empleador, incluso si tu caso es sólido. Así que desde una perspectiva de derecho laboral, como un empleador...
