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Los contratos sindicales para las agencias gubernamentales locales pueden durar hasta tres años o más, y durante las negociaciones para un nuevo acuerdo, pueden surgir problemas que requieran discusión y acuerdo mutuo entre la agencia y el sindicato. Estos acuerdos a menudo se formalizan a través de un Memorando de Entendimiento (MOU), que sirve como una enmienda al acuerdo de negociación colectiva existente. Un MOU aborda problemas específicos que se desarrollan durante el período del contrato y refleja el entendimiento mutuo de ambas partes. Documentos similares incluyen Memorandos de Acuerdo (MOAs), Cartas de Entendimiento (LOUs) y Cartas de Acuerdo (LOAs). Típicamente, en lugar de redactar de nuevo todo el contrato, los empleadores y los sindicatos crearán un MOU.
