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Este tutorial en video se centra en la redacción de una carta de presentación por correo electrónico. Al enviar un currículum por correo electrónico, la carta de presentación puede incluirse en el cuerpo del correo, y no debe exceder una página. La carta de presentación expresa interés en el trabajo y destaca habilidades y experiencias relevantes. Puede incluir logros profesionales, habilidades técnicas o atributos personales. La carta se dirige típicamente al gerente de contratación, como "Estimado Akane Matsuki." En el primer párrafo, menciona el puesto de trabajo y cómo te enteraste de él, así como el currículum adjunto. El segundo párrafo debe detallar habilidades y calificaciones pertinentes al trabajo, incluyendo logros de roles anteriores.
