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Los contratos sindicales para las agencias gubernamentales locales pueden durar hasta tres años o más. Durante las negociaciones para un nuevo acuerdo después de que un contrato expire, pueden surgir problemas que requieren discusión y acuerdo entre la agencia y el sindicato. Estos ajustes pueden formalizarse a través de un Memorando de Entendimiento (MOU), que sirve como una enmienda al acuerdo de negociación colectiva. Un MOU aborda problemas específicos que surgen durante el período del contrato y refleja el entendimiento mutuo de las partes involucradas. Otros términos para un acuerdo similar incluyen Memorando de Acuerdo (MOA), Carta de Entendimiento (LOU) o Carta de Acuerdo (LOA). Típicamente, las partes optan por un MOU en lugar de redactar nuevamente todo el contrato sindical existente.