La generación y aprobación de documentos son aspectos principales de tus flujos de trabajo diarios. Estos procedimientos suelen ser repetitivos y que consumen mucho tiempo, lo que afecta a tus equipos y departamentos. En particular, la generación, almacenamiento y ubicación del Formulario de Informe de Empleado son significativos para asegurar la eficiencia de tu empresa. Una solución en línea extensa puede encargarse de numerosas preocupaciones críticas relacionadas con la productividad de tus equipos y la gestión de documentos: elimina tareas tediosas, simplifica la tarea de encontrar archivos y recoger firmas, y resulta en informes y análisis mucho más precisos. Es entonces cuando puedes necesitar una solución robusta y multifuncional como DocHub para gestionar estas tareas de manera rápida y a prueba de errores.
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hola a todos, están viendo Talent Talks traído a ustedes por Sama Software, una serie donde damos orientación y consejos para ayudar a sus líderes a convertirse en mejores entrenadores para las personas. Hola, soy Tim Sackett, experto en recursos humanos, y en este episodio quiero hablarles sobre qué hacer cuando tienes que escribir a uno de tus empleados por un problema de rendimiento. Así que voy a empezar directamente y primero voy a asumir una cosa: voy a asumir que esta no es la primera conversación que estás teniendo con ese empleado. Si lo es, oh, esto es un problema y necesitamos toda una serie de episodios solo para hablar de eso, porque sabemos que en este punto vamos a tener retroalimentación constante sobre el rendimiento de nuestros empleados. Así que si esta es la primera vez que estamos teniendo esta conversación, mejor no debe ser la primera vez que los estás escribiendo y teniendo esta primera conversación, porque eso es un 'gotcha' y no queremos tener 'gotchas' como líderes. Así que la otra parte de esto es que nos han dicho durante una década que nuestros empleados w
